Opter pour une mutuelle santé individuelle en plus de la mutuelle collective

Depuis 2016, les entreprises sont dans l’obligation de souscrire ses salariés dans une mutuelle collective. De leur côté, les salariés sont aussi contraints de s’y souscrire comme ils devront payer la moitié de la cotisation tous les mois. Cependant, bon nombre de salariés décident de s’inscrire également dans des mutuelles individuelles comme les mutuelles collectives ne remboursent qu’une petite partie de leurs besoins en soins médicaux.

Comment choisir alors sa mutuelle santé individuelle pour profiter d’un maximum d’avantages ?

Les différents points à considérer particulièrement pour le choix d’une mutuelle individuelle Choisir une complémentaire santé individuelle n’est pas chose aisée, vu toute la panoplie d’offres proposée sur le marché. Cependant, en choisir une pour compléter les prises en charge d’une mutuelle collective s’avère bien plus utile, comme la prise en charge des soins médicaux est bien plus performante que celles des mutuelles collectives. Afin de choisir la meilleure mutuelle santé individuelle donc, chacun doit évaluer convenablement ses besoins de santé qui peuvent évoluer chaque année. Par ailleurs, la complémentaire santé individuelle étant choisie pour couvrir certaines prestations qui ne sont pas prises en charge par l’assurance maladie obligatoire, vous avez tout intérêt à opter pour une mutuelle individuelle qui pourra vous proposer les prises en charge dont vous aurez particulièrement besoin en complément de votre assurance santé obligatoire. Faire jouer la concurrence et renégocier votre contrat chaque année pourra d’ailleurs vous faire bénéficier d’une économie non négligeable sur vos cotisations.

Concilier mutuelle santé individuelle et collective

Choisir une mutuelle santé individuelle pour l’associer avec une complémentaire santé collective se révèle être une excellente alternative pour bénéficier de meilleures prises en charge en matière de frais de santé. La plupart des entreprises optant pour la couverture minimale en étant contraintes de suivre la loi sur la mutuelle collective. S’inscrire à une mutuelle individuelle pour compléter votre contrat collectif ne pourra donc que vous faire profiter davantage de meilleurs soins et d’excellentes prises en charge en cas de maladie. Si la mutuelle collective propose une excellente couverture en soins optiques, lors du choix de l’assurance santé individuelle, vous pourrez opter pour un contrat limitant les garanties liées à l’optique et renforcer la prise en charge de soins dont vous pourrez en avoir besoin assez souvent, telle que la prise en charge dentaire à titre d’exemple.

Desde 2016, las empresas están en la obligación de suscribir a sus asalariados en una mutualidad colectiva. Por su parte, se obliga a los asalariados también a suscribirse como deberán pagar la mitad de la cotización todos los meses. Sin embargo, un gran número de asalariados deciden inscribirse también en mutualidades individuales como las mutualidades colectivas sólo reembolsan una pequeña parte de sus necesidades de cuidados médicos.

¿Cómo elegir entonces a su mutualidad salud individual para aprovecharse de un máximo de ventajas?

Los distintos puntos que deben considerarse especialmente para la elección de una mutualidad individual Elegir una complementaria salud individual no es cosa fácil, vista toda la panoplia de ofertas propuesta en el mercado. Sin embargo, elegir el para completar las asunciones de una mutualidad colectiva resulta bien más útil, como la asunción de los cuidados médicos es bien más potente que la de las mutualidades colectivas. Con el fin de elegir a la mejor mutualidad salud individual pues, cada uno debe evaluar convenientemente sus necesidades de salud que pueden evolucionar cada año. Por otra parte, dado que se eligió la complementaria salud individual para cubrir algunas prestaciones que no se aceptan por el seguro enfermedad obligatoria, tiene todo interés en optar por una mutualidad individual que podrá proponerle las asunciones de la que tendrá especialmente necesidad además de su seguro salud obligatoria. Aplicar la competencia y renegociar su contrato cada año podrá por otra parte hacerle beneficiarse de una economía no desdeñable sobre sus cotizaciones.

Reconciliar a mutualidad salud individual y colectiva

Elegir a una mutualidad salud individual para asociarlo con una complementaria salud colectiva se revela ser una excelente alternativa para beneficiarse de mejor asumidas en cuanto a gastos de salud. La mayoría de las empresas que optan por la cobertura mínima en que se obligan de seguir la ley sobre la mutualidad colectiva. Inscribirse a una mutualidad individual para completar su contrato colectivo no podrá pues sino hacerle aprovecharse aún más de mejores cuidados y excelentes asunciones en caso de enfermedad. Si la mutualidad colectiva propone una excelente cobertura en cuidados ópticos, en la elección del seguro salud individual, podrá optar por un contrato que limitará las garantías vinculadas a la óptica y reforzar la toma a cargo de cuidados de los que podrá tener necesidad bastante a menudo, como la asunción dental como ejemplo.